Fascination Sobre Daniel Dantas

Ainda tenho direito a recorrer pelas doenças? Tenho exames q fiz quando saí da Atento de que comprovam o problema.

22/02/2017 Olá Quetima. óptima tarde e grato por tua consulta. Justa causa não é de tãeste facil aceitaçãeste na Justiça, como é preciso ter 1 motivo amplamente grave para ser aceito, por modo de que vc Têm a possibilidade de, sim, discutir judicialmente, observando qual vc possui até 02 anos depois do seu desligamento de modo a reclamar ESTES direitos da rescisão, natural saiba como outros direitos, até mesmo o FGTS não pago e, sim, deveria deter sido encerrada a conta imediatamente ao seu tfoirmino na empresa, o qual abriria sinal para discussãeste de indenizaçãeste pela frustração do seu direito. abs.

O meu pai se aposentou por tempo de trabalho, e durante este seu vinculo com a empresa fez contribuiçãeste de modo a ter direito ao Plano por Saúde. Apos a sua própria aposentadoria a empresa não lhe informou que ele teria direito do continuar utilizando o Plano de saúpor por cada ano do contribuição, o qual seria por mais 07 anos.

Contudo, visto que vc pediu demissão e, assim sendo, nãeste teria como sacar o FGTS, nãeste teria porque desconfiar da empresa e exigir este seu direito. É possível ajuizar ação, sustentando que só por sua vez vc teve saber (Há quem entenda que este prazo prescricional, que é a perda do direito por acionar a empresa, só começa quando do saber do fato ofendido), mas, deve-se preparar para eventual nãeste acolhimento desta tese. óptima sorte. abs

25/10/2016 Olá Patricia. Excelente tarde e obrigado. VC É possibilitado a entrar com medida pelo âmbito administrativo do INSS, pedindo a revisão do valor do beneficio. Vc deve juntar comprovantes do quanto efetivamente recebia, servem holleriths da época, a CTPs com a atualização Destes salários, ou até precisamente INforme de REndimento de modo a fins IR.

10/03/2017 OLá Maria Eugenia. Excelente tarde e obrigado por sua consulta. Vc tem até 02 anos para ajuizar proceder trabalhista, contados do instante qual deixa a empresa; contudo este período por abrangência da discussão se limita aos últimos cinco anos CONTADOS DA DATA Qual VC DISTRIBUIU A AÇÃEste, por isso, dependendo do instante em de que distribuiu a ação É possibilitado a ser im, qual vc só va alcançar ESTES ultimos quatros anos e meio. abs

E outra duvida, se o operador faltar e não trouxer atestado, eles igualmente aplicam suspensão, nenhumas nem exatamente disparar advertência assim sendo.

Sou concursado por uma fundaçãeste estadual. Fiz concurso em 1990 e progredi bastante dentro da Fundaçãeste me tornando até diretor. A fundaçãeste acaba de ser extinta e por conta por descumprimento trabalhista em vários aspectos, vasculhando uns papfoiis antigos da data de minha contrataçãeste percebi que fiz concurso de modo a 1 cargo e fui contratado para outro, inferior, com salário menor, haja Aspecto no enquadramento do admissãeste precisavam de um funcionário onde exigia-se 1 enquadramento menor.

23/01/2017 Boa tarde Vanessa. Obrigado por sua consulta. Em princípio o seu direito de reclamar já se foi, pelo tempo qual transcorreu, pois vc Têm a possibilidade de ajuizar ação até 02 anos depois por sair da empresa, contudo, acaso vc nãeste tivesse tido acesso a essa Saber da carência do depósitos à get more info época, e só doravante descobriu, talvez vc tenha argumentos para discutir. abs

E todos os funcionários ganhavam 1 cesta básica, e eu tinha qual ir até o estoque e pegar Lindas as cestas no ombro de modo a levar para todos ESTES funcionários, e quando era ESTES funcionários dos escritórios eles mandavam eu pegar a cestas de modo a eles e para além disso ir até a rua e meter dentro por seus carros, e nunca ganhei nada por manter-se tomando isso, e uma vez estava utilizando fortes dores nos ombros por tanto descarregar caminhãeste, e falaram qual si eu tinha que disparar um jeito como nãeste podia ningufoim ir pegar as cestas, como tinha que ser só eu para pega – las e entregar aos funcionários!!!

A Justiça do Trabalho, por sua própria própria essencia, nãeste exige advogado, Nesse caso, as partes, tanto este empregado como este empregador, podem possibilitar comparecer em audiência isento advogado. Nãeste se acolha, pois há questòes tfoicnicas de que, muitas vezes, a parte não compreende. Porém até por isso o processo do produção é simples e, muitas vezes, os funcionários e juízes sãeste compreensíveis, pelo mínimo. Tua empresa, ou vc, deverá receber a notificação da Justiça usando POR DIA e hora de modo a comparecer em juízo. Vc não deve deixar de ir, pois não ir significa aceitar TUDO este que estiver dito na Reclamação do seu ex-colaborador; Lá chegando, espere ser chamada para entrar na sala do audiência e diga de que não tem advogado; O juiz irá perguntar às partes se há intenção por tratado; TEnte avaliar se é possível chegar a algum valor, é natural importante resolver a questãeste, no seu caso; SE não houver pacto, o processo segue e vc mesma poderá fazer a DEFESA ORAL, em até 20 MOMENTOS, rebatendo os pedidos do autor, um a um, e dizendo porque ele nãeste tem este direito.

09/04/2017 Olá Patricia. Bom dia e obrigado por tua consulta. Se a sua própria doença foi causada ou aumentada em razão de AS SUAS atividades, sim, vc pode ajuizar proceder reclamando indenização, porém é preciso que esteja provado, por perícia, a relaçãeste da sua doença utilizando o trabalho; vc poderá, também igualmente similarmente identicamente conjuntamente, se provado que à época da dispensa estava doente, pedir a anulaçãeste da dispensa, não porque vc teria estabilidade, pois isso vai depender da relação cm o trabalho, mas porque, entãeste, a empresa te dispensou isento proceder este exame demissional. abs

Eu saí doente da ultima empresa. Eu posso entrar com 1 processo contra esta empresa qual me dispensou enquanto eu fazia um procedimento para bursite?

Pergunto isso pois entendo de que de modo a criar denuncia A cerca de calúnia, o tempo de modo a prescrever é do seis meses, contudo não quero atrapalhar este andamento do processo trabalhista.

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